सुप्रीम कोर्ट ने उत्तर प्रदेश में 69,000 शिक्षक नियुक्तियों पर इलाहाबाद हाई कोर्ट के आदेश को रोका

नई दिल्ली, भारत – भारत के सुप्रीम कोर्ट ने इलाहाबाद हाई कोर्ट के उस आदेश को रोक दिया है जिसमें उत्तर प्रदेश सरकार को 2019 सहायक शिक्षक भर्ती परीक्षा (ATRE) के आधार पर 69,000 उम्मीदवारों की नई सूची बनाने का निर्देश दिया गया था।

सुप्रीम कोर्ट का निर्णय

भारत के मुख्य न्यायाधीश डीवाई चंद्रचूड़, न्यायमूर्ति जेबी पारदीवाला और मनोज मिश्रा की पीठ ने इलाहाबाद हाई कोर्ट के आदेश को रोकने का निर्णय लिया। सुप्रीम कोर्ट हाई कोर्ट के निर्णय के खिलाफ दायर अपीलों की सुनवाई कर रहा था।

पृष्ठभूमि

13 अगस्त को, इलाहाबाद हाई कोर्ट ने उत्तर प्रदेश सरकार को 2019 ATRE के माध्यम से चयनित 69,000 सहायक शिक्षकों की संशोधित सूची तैयार करने का निर्देश दिया था। हाई कोर्ट के आदेश में राज्य को 1 जून 2020 और 5 जनवरी 2022 की पूर्व चयन सूचियों को नजरअंदाज करने का निर्देश दिया गया था।

उठाई गई चिंताएं

याचिकाकर्ताओं, जिनका प्रतिनिधित्व अधिवक्ता राकेश मिश्रा ने किया, ने चिंता व्यक्त की कि सूची को फिर से तैयार करने से पहले से चयनित उम्मीदवारों की नौकरियां जा सकती हैं। उन्होंने सुप्रीम कोर्ट से मामले की सुनवाई तक वर्तमान स्थिति बनाए रखने का अनुरोध किया।

हाई कोर्ट के निर्देश

इलाहाबाद हाई कोर्ट ने यह भी निर्देश दिया था कि नई सूची सेवा नियम 1981 में उल्लिखित गुणवत्ता बिंदुओं और आरक्षण अधिनियम 1994 के तहत आरक्षण नीति का पालन करे। कोर्ट ने कहा कि यदि आरक्षित श्रेणी का उम्मीदवार सामान्य श्रेणी की मेरिट को पूरा करता है, तो उसे सामान्य श्रेणी में स्थानांतरित किया जाना चाहिए।

आरक्षण नीति

हाई कोर्ट ने जोर दिया कि ऊर्ध्वाधर आरक्षण को क्षैतिज आरक्षण के लिए रास्ता देना चाहिए जैसा कि लागू क़ानून, नियम और सरकारी आदेशों में उल्लिखित है। कोर्ट ने यह भी कहा कि नई सूची से प्रभावित किसी भी कार्यरत उम्मीदवार को सत्र लाभ दिया जाना चाहिए ताकि छात्रों को नुकसान न हो।

2018 का निर्णय

2018 में, उत्तर प्रदेश सरकार ने सेवा नियम 1981 में 22वें संशोधन के बाद ATRE-2019 के माध्यम से 69,000 सहायक शिक्षक रिक्तियों को भरने का निर्णय लिया था। याचिकाकर्ताओं ने 7 जनवरी 2019 के राज्य सरकार के परिपत्र को चुनौती दी थी, जो ATRE-2019 के लिए योग्यता परीक्षा से संबंधित था।