पाकिस्तान-अधिकृत जम्मू और कश्मीर में स्थायी नौकरियों के लिए अस्थायी कर्मचारियों का प्रदर्शन
मुजफ्फराबाद, पाकिस्तान-अधिकृत जम्मू और कश्मीर (PoJK) में हाल ही में अस्थायी सरकारी कर्मचारियों ने केंद्रीय प्रेस क्लब के सामने प्रदर्शन किया। उन्होंने 2021 के कानून के कार्यान्वयन की मांग की, जिसमें उन्हें स्थायी पदों या नियमितीकरण का वादा किया गया था।
प्रदर्शनकारियों ने अपनी निराशा व्यक्त की, यह बताते हुए कि उनके और पाकिस्तान के अन्य हिस्सों में उनके समकक्षों के बीच असमानता है, जिन्हें पहले ही नियमित किया जा चुका है। एक प्रदर्शनकारी ने कहा, “यह अन्याय है कि आप लोगों को अस्थायी आधार पर काम पर रखते हैं, लेकिन उन्हें स्थायी पद नहीं देते। और जब आपको अच्छा लगता है, तो उन्हें हटा देते हैं। इससे बड़ा अन्याय क्या हो सकता है? हममें से कई बुजुर्ग हो गए हैं, लेकिन कई वर्षों की सेवा के बाद भी हमें स्थायी पद नहीं मिला।”
PoJK के निवासियों में स्थानीय और राष्ट्रीय अधिकारियों से उपेक्षा के कारण काफी असंतोष है। आलोचकों का कहना है कि PoJK सरकार और इस्लामाबाद दोनों राजनीतिक रणनीतियों और चुनाव अभियानों पर अधिक ध्यान केंद्रित कर रहे हैं, बजाय इसके कि वे तात्कालिक विकास मुद्दों को संबोधित करें। यह उपेक्षा मौजूदा समस्याओं को बढ़ाती है और लोगों की निराशा को गहरा करती है।
एक अन्य प्रदर्शनकारी ने कहा, “यहां तक कि अदालत ने भी कहा है कि कानून को विधानसभा द्वारा लागू किया जा सकता है (अपने निर्णय के अनुसार)। सरकारें क्यों बनाई जाती हैं? वे जनता के कल्याण के लिए कार्य करने के लिए बनाई जाती हैं या उनके खिलाफ? एक अस्थायी कर्मचारी को हटाकर दूसरे को समायोजित करना—क्या यह समझदारी है? जिनके पास सेवा में अभी भी पांच साल बचे हैं, उनके लिए विज्ञापन जारी किया जाना चाहिए, और निर्णय योग्यता के आधार पर किए जाने चाहिए।”
PoJK में अस्थायी रोजगार का मुद्दा एक लंबे समय से चला आ रहा और विवादास्पद है। संविदा कर्मचारियों को नौकरी की असुरक्षा का सामना करना पड़ता है और अक्सर स्थायी कर्मचारियों की तुलना में कम वेतन मिलता है, जबकि वे समान कर्तव्यों का पालन करते हैं। PoJK ऐतिहासिक मुद्दों, प्रशासनिक कठिनाइयों और सामाजिक-आर्थिक चुनौतियों के जटिल मिश्रण से जूझ रहा है जो इसकी वर्तमान स्थितियों को प्रभावित करते हैं। क्षेत्र की जटिल राजनीतिक स्थिति और शासन की समस्याएं इसके विकास में बाधा डालती हैं और इसके निवासियों के जीवन की गुणवत्ता को प्रभावित करती हैं।
Doubts Revealed
Ad-hoc Employees -: Ad-hoc कर्मचारी वे लोग होते हैं जिन्हें अस्थायी रूप से नौकरी के लिए रखा जाता है, स्थायी रूप से नहीं। उनके पास स्थायी कर्मचारियों जैसी नौकरी की सुरक्षा नहीं होती।
Pakistan-occupied Jammu and Kashmir -: यह एक क्षेत्र है जो पाकिस्तान के नियंत्रण में है लेकिन भारत भी इसका दावा करता है। यह दोनों देशों के बीच विवादित क्षेत्र है।
Muzaffarabad -: मुज़फ़्फ़राबाद पाकिस्तान-अधिकृत जम्मू और कश्मीर का एक शहर है। यह इस क्षेत्र की राजधानी है।
2021 legislation -: विधान का मतलब है सरकार द्वारा बनाए गए कानून या नियम। 2021 में, एक कानून बनाया गया था जिसने इन अस्थायी कर्मचारियों को स्थायी नौकरियों का वादा किया था।
Job insecurity -: नौकरी की असुरक्षा का मतलब है कि आपको यकीन नहीं है कि आप अपनी नौकरी रख पाएंगे। यह लोगों को उनके भविष्य के बारे में चिंतित करता है।
Local and national authorities -: स्थानीय अधिकारी वे लोग होते हैं जो एक छोटे क्षेत्र, जैसे एक शहर, के प्रभारी होते हैं। राष्ट्रीय अधिकारी वे लोग होते हैं जो पूरे देश के प्रभारी होते हैं।
Critics -: आलोचक वे लोग होते हैं जो किसी चीज़ के बारे में अपनी राय व्यक्त करते हैं, अक्सर समस्याओं या खामियों को इंगित करते हैं।
Political strategies -: राजनीतिक रणनीतियाँ वे योजनाएँ या कार्य होते हैं जो राजनेता सत्ता प्राप्त करने या अपने लक्ष्यों को प्राप्त करने के लिए करते हैं।
Development issues -: विकास के मुद्दे वे समस्याएँ होती हैं जो क्षेत्र को सुधारने से संबंधित होती हैं, जैसे सड़कें, स्कूल और अस्पताल बनाना।
