2024 में, इज़राइल पुलिस ने 3,822 नए अधिकारियों की भर्ती की, जो पिछले वर्षों की गिरावट के बाद एक सकारात्मक बदलाव था। इसके विपरीत, उसी वर्ष केवल 2,018 अधिकारियों ने अपनी सेवा पूरी की। पुलिस बल 2023 से बढ़ रहा था, जिसमें दो वर्षों में कुल 2,788 अधिकारियों की वृद्धि हुई।
हालांकि 2023-24 के दौरान 6,000 नई पदों के दावे किए गए थे, लेकिन वास्तव में केवल 1,650 पद भरे गए। वित्त मंत्रालय के साथ एक समझौते के तहत दिसंबर 2024 के अंत तक 715 अतिरिक्त पदों का वादा किया गया था, लेकिन इसे मंत्रालय द्वारा एकतरफा रद्द कर दिया गया।
इज़राइल पुलिस ने चल रही चुनौतियों को उजागर किया, जिसमें वेतन कटौती और बढ़ती सुरक्षा मांगों के कारण जनशक्ति की कमी शामिल है। उन्होंने वित्त मंत्रालय के वेतन वृद्धि को स्थगित करने के निर्णय पर चिंता व्यक्त की, जो भर्ती प्रयासों को बाधित कर सकता है और राज्य सुरक्षा और सार्वजनिक सेवा को प्रभावित कर सकता है।
इज़राइल पुलिस इज़राइल की राष्ट्रीय पुलिस बल है, जो देश में कानून और व्यवस्था बनाए रखने, अपराध को रोकने और सार्वजनिक सुरक्षा सुनिश्चित करने के लिए जिम्मेदार है।
भर्ती वे नए लोग होते हैं जो किसी संगठन, जैसे पुलिस, में शामिल होते हैं और वहां काम करना शुरू करते हैं। उन्हें आमतौर पर विशिष्ट कर्तव्यों को पूरा करने के लिए प्रशिक्षित किया जाता है।
वित्त मंत्रालय एक सरकारी विभाग है जो देश के पैसे का प्रबंधन करता है, जिसमें बजट और वित्तीय योजना शामिल है। इस संदर्भ में, यह इज़राइली सरकार का हिस्सा है।
जनशक्ति की कमी का मतलब है कि आवश्यक काम करने के लिए पर्याप्त लोग उपलब्ध नहीं हैं। इस मामले में, इसका मतलब है कि पर्याप्त पुलिस अधिकारी नहीं हैं।
वेतन मुद्दे उन समस्याओं को संदर्भित करते हैं जो लोगों को उनके काम के लिए दी जाने वाली राशि से संबंधित होती हैं। इसमें कम वेतन या वेतन पर विवाद शामिल हो सकते हैं।
राज्य सुरक्षा का मतलब है अपराध या हमलों जैसे खतरों से देश को सुरक्षित रखना। इसमें लोगों की सुरक्षा और शांति बनाए रखना शामिल है।
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